aristiwidya.com

Kepemimpinan adalah seni membuat orang lain melakukan apa yang Anda inginkan karena orang tersebut menginginkannya.
- Dwight Eisenhower 

Inventori bisa dikelola (manage), tetapi manusia harus dipimpin.
- H. Ross Perot

Bila tindakan Anda menginspirasikan orang lain untuk bermimpi lebih besar, belajar lebih banyak, melakukan lebih banyak dan menjadi lebih baik, maka Anda adalah seorang pemimpin.
- John Quincy Adams

Banyak sekali sumber-sumber dimana Anda bisa banyak belajar tentang kepemimpinan. Definisinyapun bermacam-macam dan tidak ada yang salah, tapi akhirnya saya bisa merangkumnya sedikit ala saya, dengan bantuan wikipedia.

Menurut wikipedia, kepemimpinan adalah:

1. Proses dari memimpin

·          Yang menurut saya, artinya adalah Anda harus memiliki pengikut untuk dipimpin, mau itu orang lain ataupun diri Anda sendiri. Artinya pengikut disini bukan karena paksaan, tetapi mengikuti dengan kerelaan dan senang hati. Karena jika orang tersebut mengikuti Anda secara terpaksa, sebenarnya ia bukan ’pengikut’ Anda bukan? Contohnya, bila Anda seorang pengikut agama Islam, apakah Anda melakukannya dengan sukarela atau paksaan? Faktanya, orang lain akan dengan mudah mengikuti anda jika Anda sudah menjadi pengikut diri Anda sendiri yang paling setia. Apa artinya? Artinya Anda sudah harus mengetahui dengan jelas, hal-hal apa yang Anda ingin orang lain ikuti.

·          Karena ini adalah sebuah proses, artinya ada sebuah perjalanan yang Anda lakukan yang diikuti oleh orang-orang tersebut. Dan dalam semua perjalanan ada awal, ada tujuan, ada peta, itinerary, kendaraan dan berbagai tantangan. Ini semua harus jelas sehingga orang lain pun mudah mengikutinya ataupun mengantisipasinya. Apa perjalanan Anda?

·           

2. Kemampuan untuk mempengaruhi perilaku manusia untuk mencapai suatu misi yang ditetapkan oleh pemimpinnya

Ada beberapa kata penting untuk disimak di sini:

·          Kemampuan
Artinya walaupun banyak orang yang sepertinya sudah terlahir dengan bakat memimpin, ini adalah suatu kemampuan yang bisa dibentuk dan dipelajari. Jadi, jangan pernah berkata bahwa Anda tidak memiliki bakat untuk memimpin, mungkin sebenarnya Anda yang belum memiliki keberanian ataupun ketrampilan untuk memimpin, itu saja.

·          Mempengaruhi perilaku manusia
Perhatikan bahwa didalam definisi ini tidak dibedakan bagaimana caranya, baik itu menggunakan cara-cara yang terpuji ataupun cara-cara yang tidak berperikemanusiaan. Intinya, sebagai pemimpin Anda harus memiliki kemampuan untuk mempengaruhi perilaku manusia, mau itu terpaksa, dipaksa ataupun atas kemauan diri sendiri. Walaupun, jika Anda memilih untuk menjadi pemimpin yang baik, Anda pasti sudah tahu apa yang harus Anda lakukan.

Dan jangan menyangka bahwa ”mempengaruhi perilaku manusia” itu mudah. Anda memerlukan serangkaian ketrampilan yang lain dari cara berkomunikasi, membangun hubungan dengan orang lain sampai cara untuk menginspirasikan dan memotivasi orang lain untuk merubah perilaku mereka, karena semua hal dimulai dari sikap dan perilaku bukan?

Intinya, Anda harus mampu untuk membuat orang lain antusias untuk melakukan perjalanan yang telah Anda tetapkan. Tantagannya, semakin banyak pengikut Anda, Anda harus semakin terampil karena Anda tidak boleh melupakan siapapun juga. Mulailah dari diri Anda sendiri, mampukah Anda mempengaruhi dan mengubah perilaku diri Anda sendiri?

·          Mencapai suatu misi
Kembali lagi, Anda butuh suatu misi, suatu perjalanan yang memiliki tujuan yang jelas yang ditetapkan oleh Anda. Tujuan ini tidak ditetapkan oleh suara terbanyak, bukan karena ketidak enakan, tetapi karena ketegasan dan visi Anda sebagai pemimpin.

Jadi, sekarang tanyakan ke diri Anda sendiri, apakah Anda sudah memiliki hal-hal tersebut?

·          Apa Visi & Misi Anda dalam hal yang Anda pimpin saat ini?

·          Apakah Anda sudah memiliki Peta Perjalanan?

·          Siapa saja pengikut Anda? Apakah mereka hanya karyawan, atau sudah menjadi pengikut Anda yang setia? Sudahkah Anda menjadi pengikut diri Anda yang paling setia? Sudahkah pengikut Anda memahami visi, misi dan peta perjalanan Anda dengan seksama? Bagaimana itinerarinya? Apa kendaraannya?

·          Apakah Anda sudah menguasai ketrampilan untuk mempengaruhi perilaku manusia? Mampukah Anda mengubah perilaku diri Anda sendiri?

o         Ketrampilan berkomunikasi yang efektif dan memotivasi orang lain

o         Ketrampilan membangun hubungan dengan orang lain

o         Ketrampilan membina dan mendukung orang lain

Jadi, apakah Anda seorang pemimpin?

Popularity: 38% [?]